一说到体面稳定的工作很多人第一想到的就是公务员，若是考上公务员了，也就代表端着一个铁饭碗了，不仅薪资待遇理想，朝九晚五双休的工作时间更是很多人所向往的，每年都有着数不清的人去报考公务员，导致竞争压力极大，可能一个岗位你的竞争对手有成百上千个人，如果没有学历方面的优势，乡镇公务员也是一个比较好的选择，下面一起来了解下乡镇公务员好考吗有哪些职位报考条件？乡镇公务员5年后去哪。


 



   乡镇公务员好考吗

 

   “公考之难，难于上青天”,针对于大学生就业难这一形势，很多人选择报考公务员，若是成功上岸了，别提有多香了，工作稳定不说各方面福利待遇也是极好的，这也导致竞争压力变得相当的大。

 

   每年有数百万的人报考公务员，但成功上岸的确寥寥几人，更有很多的热门岗位，竞争对手是成百上千个人，所以有一部分不具备学历优势的考生选择乡镇公务员，也有一部分剑走偏锋报考乡镇岗位，提高自己上岸的几率。

 

   那么乡镇公务员真的好考吗？相比一些热门竞争力比较大的岗位乡镇确实好考一点，大部分是不限专业、不限经历，不限户籍的岗位，且招考的人数也是比较多的，但竞争压力也不小。

 

   因为剑走偏锋想要成功上岸的人不在少数，虽然乡镇条件艰苦了点，但毕竟是公务员各方面福利待遇还是比较好的，所以就算是乡镇公务员依然有很多人想要报考，如果你是专科生，乡镇自然是你最主要的方向，但也要做好相应的准备，你的竞争对手不仅仅是专科生，还有本科生与研究生。

 

   主要还是看地区吧，有些地区乡镇公务员的竞争压力是非常大的，很多都在1：100以上，以后一些条件艰苦的地区竞争力稍微小一点，总而言之，随着报考公务员的人数逐年增加，考试的难度也会越来越大，若是你已经下定决心报考乡镇公务员，抛开竞争力这一点不说，你首要的任务就是付出百分之一百的努力，积极备考，机会只留给有准备的人。

 


   乡镇公务员5年后去哪有发展前景吗

 

   很多人认为乡镇公务员工作辛苦工作环境也比较艰苦，但报考的人依然不在少数，主要是相比大城市，乡镇公务员会好考一点，为了保证人才队伍的稳定性，乡镇公务员有五年的服务期。服务期内，不允许脱离原岗位工作，针对于很多想要有着更好的发展，把乡镇公务员当作跳板的人来讲，确实是漫长的五年。

 

   很多人认为乡镇公务员没有机关岗位有前景，但这并不代表着乡镇公务员没有出路没有前景了，还得看个人的努力程度。其实服务期五年内是不会影响晋升发展的，对于乡镇公务员来说，限制转岗的管理并不是那么严格，也有很多的人在工作两年到三年后转到了其他岗位，主要还是看自身的努力程度，当然，如果当地不允许服务期内人员参加，那基本这条路就给堵死了，主要还得看当地的政策。

 

   其次若是比工作态度良好，能力突出得到了上级单位的认可，把你暂时借调到上级单位工作也不是不可能，服务期满后可以正式调动，总而言之还是有出路的，看你怎把握了。

 


   乡镇公务员报考条件
 

   乡镇公务员就是在乡镇级政府部门工作的，行使国家行政权力、执行国家公务的政务类公务员和业务类公务员。

 


   报考条件

（一） 具有中华人民共和国国籍：

（二） 18周岁以上、35周岁以下，应届毕业硕士研究生和博士研究（非在职）年龄可放宽到40周岁以下；

（三） 拥护中华人民共和国宪法；

（四） 具有良好的品行；

（五） 具有正常履行职责的身体条件；

（六） 具有符合职位要求的工作能力；

（七） 具有大专以上文化程度；

（八） 具备公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。